公司表扬信

时间:2023-10-26 11:09:26
公司表扬信(通用15篇)

公司表扬信(通用15篇)

在当今社会生活中,需要使用表扬信的场合越来越多,表扬信在写作上具有一定的格式要求。但是你知道怎样才能写的好吗?以下是小编收集整理的公司表扬信,欢迎大家分享。

公司表扬信1

物业负责人:

您好!

上周我家因墙壁大面积裂缝(最少有十几处),所以向物业申请了修补。是施工队的xxx帮我们修补了墙缝,让我们家焕然一新。

我们自从xx年xx月搬到这个家后,就不停地裂缝,之前已经修过两次了。但是以前是开发商的施工队负责维修,他们工作不负责任,敷衍了事,只涂了一层涂料把表面掩盖住了,没有任何作用,过不了多久就又裂了。我们非常气愤。

但是这个xxx非常负责,他把墙修得非常好,没有一点偷工减料:他先把原来的底料铲得干干净净,一点都不留;然后仔细得一层一层地刷上填料;等填料一层层地干透后,把墙打磨平才刷上乳胶漆;而且为了避免对我家财物的损坏,他认真抬家具、摘窗帘,还把油漆掉下来的灰土全部扫干净了。

我们都非常感谢他,为此姥姥要给他xx元钱表达谢意,也被他义正言辞的拒绝了。

他的这种对工作认真负责的精神令我们全家所感动,特别对他表示感谢。

写信人:xxx

xx年xx月xx日

公司表扬信2

XXXX:

贵公司保洁员袁润润同志12月14日在出产区二楼作业时、发现地上有一张拾元钱,她其时问了几个职工,都没有丢钱的,一时找不到失主,袁润润就把拾到的钱交到了出产部,并请我协助找找,如果是谁丢失的请到出产部办公室收取。

尽管钱不多,但袁润润这种拾金不昧的精力真实难能可贵,现在社会上见钱眼开的人许多,还有个别人在为几分钟的加班时刻、几角钱的加班薪酬、自己为公司多做了些什么作业,酬劳不公、薪酬不行等等在牢骚满腹,比照之下,你们觉得不脸红吗?为此咱们公司期望全体同仁可以发扬这种优异的质量,袁润润这种拾金不昧的精力,值得咱们去宣扬、去光大。“拾金不昧”其实是咱们中华民族的一种传统美德,一起也反映一个人,一个单位和一个当地的道德水平缓思维素质。袁润润同志拾金不昧的行为,充沛体现出了一名一般职工的崇高品格质量和杰出社会公德.公司主要领导在获知了此过后,期望咱们以她为荣,关于她这种拾金不昧的精力,咱们要大力去表彰、大力去宣扬。使咱们公司走向一个新气象、新风尚、新环境。

此致

敬礼!

  表扬人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司表扬信3

公司全体员工:

员工是企业发展壮大的生力军,公司将对在各自工作岗位上兢兢业业、团结、积极为公司发展做出努力,具有良好的职业道德和素质,认可中集地产的价值观,维护公司经济利益等表现突出的员工予以嘉奖,并通报表扬。

XXXX部员工XXXXXX自今年3月份调至XXXX部工作,在此期间,她在工作岗位上任劳任怨、认真负责、成绩突出,特别是自11月7日成本合约部副经理离职后,XXXXXX肩负了成本合约部的绝大部分工作,为按时完成任务,经常加班加点,为成本合约部顺利完成各项目标任务作出了很大的贡献。

公司决定予以XXXX同事通报表扬,并奖励人民币XX元。同时也号召全体员工以XXXXXX为榜样,学习她对工作认真负责、无私奉献的敬业精神。

此致

敬礼!

  表扬人:

  日期:

公司表扬信4

在过去的一年里,马甸南村88号楼的物业管理、有序管理和服务人员的尽职尽责给我们留下了深刻的印象。他们在卫生、维修服务、电梯管理和信件报纸分发方面细致认真的工作赢得了业主的一致好评。

在卫生和清洁方面,我们的走廊每天都很干净。我朋友每次来我们家做客,都夸我们卫生清洁工作好,比他们小区好多了。每当天气预报说要下雨时,物业管理人员会提前在一楼走廊铺防滑垫,以防止因下雨而导致地面湿滑对人身安全造成威胁。

维修服务方面,我们的水龙头今年8月就坏了,一直漏水。我买不到合适的水龙头来换。负责维修的楼师傅和我一起去市场买了一个合适的水龙头。他是在帮我们家安装检查之后才离开的。他连一杯水都没喝。我的家人非常感激他。

在电梯管理方面,负责电梯服务的三位工作人员兢兢业业,知道全楼所有业主的嘴脸。当我们进入电梯时,他们可以准确地按下我们要去的楼层号,而不用报告我们要去哪个楼层。他们热情的服务让我们一进电梯就有宾至如归的感觉。他们无微不至的工作,离不开热爱本职工作的工作态度和为业主服务的敬业精神。

楼下的接待室负责全楼邮件和报纸的收发。他们小心翼翼地工作,以确保每封邮件和报纸都能无误地发送给所有者。另外,楼下的黑板上写着重要的挂号信,提示业主亲自带走,以确保信件的安全。

在此,我们要对马甸南村88号楼的物业管理和服务人员说:你们辛苦了一年!我们真诚感谢您的出色服务。谢谢你们!

我在此交流

此致

敬礼!

  xxx

  20xx年x月x日

公司表扬信5

吉祥航空公司的各位领导和全体员工:

20xx年7月4日吉祥航空HO1123航班,20xx年8月25日吉祥航空HO1124航班,两次满载着上海市航空服务学校55名机电专业部学生和2名带队教师,分别由上海虹桥机场直飞湖南长沙,以及由湖南长沙回沪飞虹桥机场。在这一过程中,我们得到了贵公司的热情接待和鼎力支持,可以说,这是一次校 ……此处隐藏1566个字……乐来体验。枯燥的岗位,因为有你的付出,融入了些许色彩与生机;平凡的集体,因为有你的奉献,平添了几多活力与朝气。在这些苦着累着的日子里,你的优秀就是员工心目中最明亮亮、最暖呼呼、最红彤彤的引领。

你的表现有目共睹:能够吃苦耐劳,积极主动,尽职尽责的完成每一项工作。对待顾客,你总是报以热情洋溢的笑脸,绝好地示范着我公司的形象。

作为员工,你时刻心系公司的忧患,与公司同风雨、共命运,用不懈的努力为公司的发展做着自己的贡献。你用实际行动证明了在平凡的岗位上也能做出不平凡的贡献,是大家学习的榜样和楷模。你和你部门的努力,为公司的发展奠定了坚实的'基础。

此致

敬礼!

  表扬人:

  20xx年xx月xx日

公司表扬信12

亲爱的xxx:

在大年三十期间,多亏了李明,李晓两位优秀员工的负责的工作精神,才帮助我们踏踏实实的度过新年三十。

大年三十,外面下着暴雪,刮起了狂风!因此导致我们基站停止工作,无法及时供应电力!这时,多亏了贵公司的两位员工!李明李晓,他们自愿进入基站进行工作抢救!这期间,可想他们的艰辛!

在排除故障之后,天气依然恶劣,他们两位为了保证基站的正常运行,所以仍然坚守在机房前线!他们还帮助局方排查机房故障的原因。这种为人奉献的精神!值得我们每个人去学习!

为表彰员工在各自的工作岗位上兢兢业业,团结、积极、为公司的发展做出的努力,公司决定予以嘉奖,并通报表扬!号召全体员工以他们为榜样,不断地提升自己,为公司的长远发展做出自己的贡献。

此致

敬礼!

xx

20xx年x月xx日

公司表扬信13

XX:

自我司推出XXXX新品以来,在我司总经理顾总的精心带领之下,我司销售部经理任俊华先生、企划部余伟先生共同投入了大量的精力并承担了大量的繁琐工作,同时也与各部门共同努力是分不开的,全司顺利地完成了总经理下达的新品“XXXX”销售淡季(7月、8月、9月)平均月销售量20xx台这项艰巨任务.

为表彰员工在各自的工作岗位上兢兢业业,团结、积极、为公司的发展做出的努力,公司决定予以嘉奖,并通报表扬。此外,负责销售“帝康”“清华全新一代”“北大阳光”的各销售分部的共同努力也使得我司在销售淡季中取得良好的销量。运作部胡婉蓉的努力工作和突出表现,在员工中也起到了表率作用,有良好的影响。号召全体员工以他们为榜样,不断地提升自己,为公司的长远发展做出自己的贡献。

  XX

  XXXX年XX月XX日

公司表扬信14

致XX物业公司XX处:

我们是X栋X-X的业主,特以此信表达我们对贵公司保安部的XXX和保洁部的XX两位同志认真负责的工作态度的最诚挚的感谢之意。

XX月XX日下午,XXX和XX两位同志到我们家中进行空调过滤网清洁和电话机、门把手消毒等工作。在一个小时左右的工作时间里,他们表现得非常专业和勤勉,始终保持着亲切的微笑,一点也没有因为是提供免费服务而让这项工作的质量打折扣。其中,我们家有一台长时间都没有清洗过的空调机,里面积了很多尘垢,两位同志耐心细致,不怕脏不怕累,用了很多办法,花了很多功夫才把过滤网清洗干净。工作结束后,两位同志连一杯水一点水果都婉拒了,然后悄然离开。

XXX和XX两位同志兢兢业业的工作态度深深感动了我们,通过他们的行为,展示了贵公司基层员工的精神风貌,也更加感受到XX地产XX物业始终都践行着“XXXX”这个质朴而真诚的经营理念。

在此借这封信,再次表达我们对两位同志的感谢之意,以及平时在日常工作中接触到的每一名为我们业主提供耐心细致服务的保安员、保洁员、工程维修员、物业前台人员等等基层员工,都致上我们最诚挚的感谢,希望贵公司能像善待我们业主一样,善待公司里的每一名员工,改善基层员工工作环境,提高基层员工福利待遇,增加他们的工作积极性。

希望贵公司珍惜现在所拥有的这笔最宝贵的财富和资源,让一切普通员工都能获得较高的职业归属感、认同感和成就感,并始终保持“XXXX”这种良好的工作理念和施行状态,让我们都继续安宁祥和的生活在这个温暖的XX大家庭!

此致

敬礼!

XXX

XXXX年XX月XX日

公司表扬信15

为表彰优秀员工,激励全体员工认真工作,主动进取,奖励为公司做出积极贡献、表现突出的员工,公司将实行激励机制。对于维护公司利益和形象,为公司发展不计较个人利益,积极提出各类改进建议并在实施中取得成效的优秀员工,公司将给予通报表扬和一定的物质奖励。

临床诊断部员工严孝锋,吕秀兰在安徽实验室管理结构调整中,面对安徽实验室人员基础能力不高,新员工较多,生活条件简陋等客观因素,不计个人得失,顺利完成了安徽实验室人员的培训和技术支持工作,使安徽实验室的技术能力得到加强。在工作中,两人通过自己突出的工作表现,为其他员工树立了良好的形象,做出了表率。

现经行政人事部,临床诊断部共同评定,报请单剑董事长批准,对在安徽泰思特医学检验所实验室发展中,有突出表现的严孝锋,吕秀兰予以表彰和嘉奖。

特此给予严孝锋,吕桂兰的表彰嘉奖如下:

1、给予严孝峰公司通报表扬并奖励xxx元。

2、给予吕桂兰公司通报表扬并奖励xxx元。

员工是企业的财富,是企业不断发展壮大的动力源泉。公司给每位积极要求上进,工作兢兢业业的员工提供了一个发挥自己才能的平台。公司希望在员工中树立起“一荣俱荣,一损俱损”的团队合作气氛,为公司发展开创良好的工作氛围。

在此,公司号召所有员工以严孝锋,吕秀兰的优秀表现为榜样,不断提升自己,为公司的发展贡献自己的一份力量,与公司共同进步,成为行业中的佼佼者。

 xxx

  20xx年xx月xx日

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